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企業(yè)信息管理師這一新職業(yè)的推出，備受社會各界尤其是廣大CIO的矚目。新華社、人民日報、中央電視臺等上百家新聞媒體以及新浪、新華網等數千家網站均給予了詳細報道。全國企業(yè)信息化領導小組辦公室欣然接受邀請作為本職業(yè)全國統(tǒng)一鑒定工作的“總顧問單位”，并于2003年4月至6月份與勞動保障部職業(yè)技能鑒定中心聯(lián)合舉辦了首期及第二期企業(yè)信息管理師、高級企業(yè)信息管理師試驗性資格認證培訓班，來自全國各地大中型企業(yè)的300余名CIO和高管人員參加了培訓鑒定。此項活動產生了十分積極、廣泛和強烈的社會影響。
顯然，將我國企業(yè)信息化建設所急需的復合型人才的培養(yǎng)納入國家職業(yè)資格證書制度，一方面反映了該領域在社會經濟當中的地位日益重要；另一方面也預示著該領域在人員培訓、人員招聘及人員任用方面即將全面實現(xiàn)標準化、正規(guī)化和科學化。有關專家推斷，隨著國家大力推行國家職業(yè)資格證書制度和企業(yè)對信息化人才需求的進一步加大，企業(yè)信息管理師國家職業(yè)資格證書將會越來越得到廣大企業(yè)的普遍認可和歡迎，并成為今后幾年最熱門的資格證書之一。

企業(yè)信息管理急需三類人才

戰(zhàn)略型人才 這主要是指當前在業(yè)內被炒得火熱的CIO（企業(yè)信息主管）人才。作為一個企業(yè)戰(zhàn)略層面的信息化“軍師”，目前做得較好的人可謂“鳳毛麟角”。高級企業(yè)信息管理師職業(yè)資格培訓和認證主要針對這類人才。

應用型人才 企業(yè)信息化建設中的“業(yè)務骨干”CIO自然要有好的助手，與信息管理中的“領軍人物CIO”相比，其需求量更大。企業(yè)信息管理師職業(yè)資格培訓和認證主要針對這類人才。

操作型人才 這主要是指信息化建設中的初級人才，在企業(yè)實現(xiàn)信息化管理時，各層次的人才也要及時跟上才行。助理企業(yè)信息管理師職業(yè)資格培訓和認證主要針對這類人才。

經營管理與信息技術高度復合

據企業(yè)信息管理師專業(yè)委員會主任、清華大學管理學院教授侯炳輝教授介紹，合格的企業(yè)信息管理師必須是具備一定的企業(yè)管理知識和信息知識的復合型人才。企業(yè)信息管理師首先是一名合格的企業(yè)管理人才，要有從事企業(yè)的經營管理的經驗，對企業(yè)的人力資源管理、部門協(xié)調、發(fā)展戰(zhàn)略等方面都要有比較清醒的認識；同時他還必須具備一定的信息產業(yè)知識，能夠了解國際信息產業(yè)發(fā)展的潮流趨勢，及時掌握最新信息管理系統(tǒng)的特點與功效，企業(yè)信息管理師的知識結構則要橫跨文理學科。

侯教授還強調，擁有管理與信息方面的知識并不是說就一定能夠成為合格的企業(yè)信息管理師。因為企業(yè)信息管理師這樣的復合型崗位性質，要求從業(yè)人員能夠將兩類知識巧妙地融合，在本企業(yè)的管理與當前信息化發(fā)展中找到最好的結合點。

企業(yè)信息管理師認證辦法

企業(yè)信息管理師（國家職業(yè)資格二級）

申報條件

具備以下條件之一者
（1）取得本職業(yè)助理企業(yè)信息管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上，經本職業(yè)企業(yè)信息管理師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數，并取得畢（結）業(yè)證書；
（2）具有大學本科學歷或同等學歷，連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上，經本職業(yè)企業(yè)信息管理師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數，并取得畢（結）業(yè)證書；
（3）具有管理類、信息技術類專業(yè)或相關專業(yè)碩士研究生以上學歷，連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上，經本職業(yè)企業(yè)信息管理師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數，并取得畢（結）業(yè)證書；
考試內容：

綜合評審由論文評審和書面論文答辯兩項構成。論文評審和書面論文答辯均實行百分制。

學時安排：