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統(tǒng)一還是獨(dú)立?母子公司PDM選型模式分析
作者:苗增紅 來源:智造網(wǎng) 發(fā)布時(shí)間:2009年11月30日 點(diǎn)擊數(shù):

導(dǎo)讀:通常,集團(tuán)公司與子公司的PDM或 PLM系統(tǒng)規(guī)劃主要有幾種模式:(1) 共用PDM系統(tǒng),統(tǒng)一選型;(2)不共用PDM系統(tǒng),但統(tǒng)一選型;(3)不共用PDM系統(tǒng),且不統(tǒng)一選型。這幾種模式都各有利弊,對于選型決策的影響也各不相同。

  某企業(yè)是我國一家特大型工業(yè)集團(tuán)旗下的一個集團(tuán)型公司,該集團(tuán)公司自身擁有若干個獨(dú)立核算的子公司。集團(tuán)總部的使命是軍品研發(fā)和生產(chǎn),而子公司的使命是大力發(fā)展民品,走向市場,走向世界,同時(shí)繼續(xù)配合總部承擔(dān)少量軍品任務(wù)。工業(yè)集團(tuán)已經(jīng)制定出信息化總體規(guī)劃,針對軍品的研發(fā)和生產(chǎn),統(tǒng)一CAD平臺、PDM平臺和ERP平臺。在這個總體規(guī)劃指導(dǎo)下,該集團(tuán)總部不需要為選型傷腦筋,因?yàn)镃AD平臺已經(jīng)統(tǒng)一,ERP平臺正在實(shí)施中,剩下的就是為PDM籌措資金,在適當(dāng)?shù)臅r(shí)機(jī)啟動并實(shí)施。但是他們一直在為子公司的PDM選型大傷腦筋,目前有兩個截然不同的觀點(diǎn):一個是子公司應(yīng)與該集團(tuán)總部統(tǒng)一選型,另一個是子公司應(yīng)當(dāng)根據(jù)自身需要和能力另外選型。
  過去的一個普遍現(xiàn)象是集團(tuán)公司缺乏統(tǒng)一的信息化規(guī)劃,子公司各自為戰(zhàn),因此造成了IT資源浪費(fèi)和信息交 換困難等問題。經(jīng)過反思后,現(xiàn)在比較“主流”的認(rèn)識是“統(tǒng)一”,即:統(tǒng)一 規(guī)劃、統(tǒng)一選型、統(tǒng)一方案和統(tǒng)一實(shí)施等。按照這樣的認(rèn)識,上述工業(yè)集團(tuán)及其下屬所有的企業(yè)和研究單位,豈不是全部都要用一樣的系統(tǒng)?事實(shí)上,這樣 的情形恐怕連最樂觀的系統(tǒng)供應(yīng)商都不敢相信真會出現(xiàn)。因此,對于集團(tuán)公司下屬子公司的PDM選型,到底該不該統(tǒng)一,以及如何統(tǒng)一的問題,很有思考和討論的必要。
  通常,集團(tuán)公司與子公司的PDM或 PLM系統(tǒng)規(guī)劃主要有幾種模式:(1) 共用PDM系統(tǒng),統(tǒng)一選型;(2)不共用PDM系統(tǒng),但統(tǒng)一選型;(3)不共用PDM系統(tǒng),且不統(tǒng)一選型。這幾種模式都各有利弊,對于選型決策的影響也各不相同。
 
 1.共用PDM系統(tǒng),統(tǒng)一選型
  集團(tuán)總部與子公司共用PDM的模式必然是統(tǒng)一選型,這種模式非常適用于子公司與總部之間保有緊密聯(lián)系 的情況。也就是說,這類企業(yè)在現(xiàn)實(shí)當(dāng)中,子公司與總部位于同一辦公地點(diǎn),且關(guān)鍵業(yè)務(wù)已經(jīng)統(tǒng)一(如財(cái)務(wù)、銷售、采購和設(shè)計(jì)等)。他們對PDM 系統(tǒng)的應(yīng)用目標(biāo)和需求一致,而且產(chǎn)品和業(yè)務(wù)流程都比較簡單,差異比較小,可以統(tǒng)一到一個PDM系統(tǒng)中,或者在系統(tǒng)間實(shí)現(xiàn)“克隆”,再通過對不同單位進(jìn)行授權(quán),從而實(shí)現(xiàn)子公司與總部各自相對獨(dú)立的應(yīng)用。
  這種模式的好處在于,能夠充分利用軟件和硬件(如服務(wù)器)的資源,最大限度地實(shí)現(xiàn)信息共享,實(shí)現(xiàn)子公司與總部的業(yè)務(wù)整合,便于集 中管理,降低系統(tǒng)的采購成本和實(shí)施成本。其缺點(diǎn)是,這種模式不能完全 滿足各個單位的個性化需求,其整個系統(tǒng)龐大復(fù)雜,使用階段的并發(fā)用戶數(shù)和數(shù)據(jù)量很大時(shí),對系統(tǒng)的運(yùn)行效率有明顯影響,局部的故障可能會導(dǎo)致整個系統(tǒng)不能正常工作。且系統(tǒng)可擴(kuò)展性比較差,對網(wǎng)絡(luò)環(huán)境和硬件要求高。另外,這種模式在知識產(chǎn)權(quán)和安全性方面存在隱患,如,子公司如果要向市場化和國際化方向發(fā)展,必然要與大量的外部合作伙伴(包括客 戶、供應(yīng)商和國外技術(shù)轉(zhuǎn)讓方)開展協(xié)作和共享信息,那樣集團(tuán)總部方面 就會擔(dān)心我方的軍品信息外泄,而且外部合作伙伴也會擔(dān)心知識產(chǎn)權(quán)得不到應(yīng)有的保護(hù)。
  
2.不共用PDM系統(tǒng),但統(tǒng)一選型
  集團(tuán)總部與子公司不共用PDM系統(tǒng),但采用相同的系統(tǒng)軟件,這是一種折中的模式。這種模式的好處在于,可以共享系統(tǒng)的實(shí)施經(jīng)驗(yàn)和應(yīng)用經(jīng)驗(yàn),實(shí)現(xiàn)IT集中管理(子公司 不設(shè)IT部門),降低實(shí)施成本和運(yùn)維成本。缺點(diǎn)為,子公司與總部“把所有的雞蛋都放在了同一個籃子里”,如果選型不當(dāng),那么整個集團(tuán)必然要付出高昂的代價(jià)。而且還有一點(diǎn)不足是,只有采用統(tǒng)一的實(shí)施方案和實(shí)施方法,并且依靠自己專門的實(shí)施團(tuán)隊(duì),子公司與總部才能夠通過共享實(shí)施經(jīng)驗(yàn)或者“克隆”,顯著降低實(shí)施成本,否則實(shí)施成本不會有明顯降低。這樣做的另一個副作用是,統(tǒng)一的實(shí)施方案和方法不可能適合所有的子公司及總部,因此必然有個別或部分子公司的需求不能得到充分的滿足,有削足適履之感,從而為子公司的實(shí)施和應(yīng)用埋下隱患。
  集團(tuán)總部與子公司不共用PDM時(shí),是否統(tǒng)一采用相同的系統(tǒng)軟件?如何統(tǒng)一?筆者認(rèn)為,一定要綜合考慮各方面的利弊,注重行業(yè)成功實(shí)施經(jīng)驗(yàn),不能以犧牲需求為代價(jià)。也就是說,根據(jù)子公司所在的行業(yè)、需求、資源和迫切程度等因素,能統(tǒng)則統(tǒng),不能統(tǒng)則不能勉強(qiáng)。有些集團(tuán)公司在處理總部和子公司的PDM選型問題時(shí), 更多地是參考行業(yè)的成功案例,通過學(xué)習(xí)行業(yè)內(nèi)的實(shí)施經(jīng)驗(yàn),按行業(yè)或產(chǎn)品大類進(jìn)行統(tǒng)一選型,效果很好。如一家著名跨國公司,其在不同業(yè)務(wù)單元PDM系統(tǒng)選型當(dāng)中,分別選用了三家PLM公司的軟件產(chǎn)品,相同業(yè)務(wù)單元的不同工廠,基本上采用了相同的PDM軟件,但都是分別實(shí)施。
  
3.不共用PDM系統(tǒng),且不統(tǒng)一選型
  如果采用前面兩種模式都不能達(dá) 到省時(shí)、省力、省錢的目的,而且也不能滿足系統(tǒng)最快、最好的效果,相反還有可能在選型、實(shí)施和運(yùn)維中互相掣肘干擾,那么不僅不能共用一套PDM系統(tǒng),而且也無須一定要統(tǒng)一選 型,應(yīng)當(dāng)允許子公司自主選型。但是采取這種自主選型模式,并不意味著子公司可以隨意選型和實(shí)施,還是要 在重要的方面上與集團(tuán)總部進(jìn)行統(tǒng)一或保持一致:(1)統(tǒng)一目標(biāo),與集團(tuán)信息化總體戰(zhàn)略目標(biāo)和實(shí)施策略一致;(2)統(tǒng)一系統(tǒng)接口,包括接口的 數(shù)據(jù)格式、結(jié)構(gòu)功能、接口流程和用戶等;(3)統(tǒng)一系統(tǒng)基礎(chǔ)標(biāo)準(zhǔn),如圖 樣和零件編碼命名等;(4)統(tǒng)一指導(dǎo) 和評價(jià),包括立項(xiàng)、選型、實(shí)施、驗(yàn)收和推廣應(yīng)用等各個階段;(5)統(tǒng)一協(xié)調(diào)資源。
  在上述前提下,子公司應(yīng)當(dāng)根據(jù)自身的需求和能力,借鑒同行業(yè)領(lǐng)先企業(yè)的PDM(或PLM)實(shí)施經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行選型和實(shí)施,要求所選系統(tǒng)不僅能夠滿足功能方面的要求,而且是“最合適的”。
  關(guān)于系統(tǒng)之間的數(shù)據(jù)交換問題,筆者認(rèn)為除非整個集團(tuán)公司共用一套PDM系統(tǒng),否則即使是采用相同的系統(tǒng)軟件,子公司與總部、子公司與子公司之間的數(shù)據(jù)交換都是不可避免的。
  同樣,無論是否采用相同的系統(tǒng)軟件,只要系統(tǒng)的開放性足夠好,那么系統(tǒng)之間的數(shù)據(jù)交換或系統(tǒng)集成則都可以實(shí)現(xiàn)。因此系統(tǒng)間的數(shù)據(jù)交換問題不應(yīng)該成為是否統(tǒng)一選型的一個決定性因素。
  PDM與ERP的一個不同之處在于,PDM應(yīng)用伴隨著技術(shù)創(chuàng)新,特別需要用戶創(chuàng)造性地去用,而不是被動地遵守一套規(guī)則。如果用戶一開始就對系統(tǒng)軟件有好感,將有利于激發(fā)他們的創(chuàng)造性,從而可以把PDM系統(tǒng)用好。因此,選型的過程更象是企業(yè)與未來系統(tǒng)之間的一場戀愛:通過選型能夠加深應(yīng)用企業(yè)對PDM的理解,同時(shí)對軟件產(chǎn)品和供應(yīng)商產(chǎn)生好感或者認(rèn)同感。另外,集團(tuán)統(tǒng)一選型尤其要避免的一種情況是,“用的人不選型,選型的人不用”,使子公司產(chǎn)生“痛失 規(guī)劃權(quán)”的無奈。
 
 總之,子公司的信息化規(guī)劃及PDM選型,要在集團(tuán)公司的統(tǒng)一指導(dǎo)下進(jìn)行,遵循統(tǒng)一選型、統(tǒng)一方案、統(tǒng)一實(shí)施等原則,制定并遵守這些原則的目的,是為了實(shí)現(xiàn)集團(tuán)公司統(tǒng)一的戰(zhàn) 略目標(biāo),統(tǒng)一改善業(yè)務(wù)流程。同時(shí),也是為了在PDM系統(tǒng)的實(shí)施和應(yīng)用中,省時(shí)、省力、省錢、最快、最好地發(fā)揮PDM系統(tǒng)的功效。如果達(dá)不到這些 目的,那么“統(tǒng)一”也就沒有多大意義,徒有其表而已。
  由于越來越多的公司集團(tuán)化或被集團(tuán)化,因此在PDM選型中,無論是應(yīng)用企業(yè)還是供應(yīng)商,或者咨詢顧問等,都有些困惑,因此希望能有更多的討論和成功經(jīng)驗(yàn)向讀者介紹。

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